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2014 (Costa Rica) Ver curriculum vitae | |
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Ranking de calidad de Empleo en KIMBERLY CLARK Calificación de 8 sobre 10 Calidad de empleo: Buena
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Guayaquil 2007/7 - 2017/12 Valoración de la empresa Kimberly Clark de 1 a 5 Desarrollo profesional: 5 Promoción interna: 5 Valores éticos: 5 Valores profesionales: 5 Motivación: 5 Reconocimiento profesional: 5 Relación con los jefes: 5 Liderazgo de los directivos: 5 Salario: 5 Condiciones físicas en el trabajo: 5 Valoración general del empleado: Valoración general: Es una empresa de mejora continua siempre pendiente de todo se cumpla las políticas y leyes q rige las normas empresariales jamás expone a riesgo la vida de sus colaboradores buenas remuneraciones a sus empleados Reconocimientos y exportando talentos , Desarrollo profesional: Es una excelente empresa en todolo los aspects uno de ello valora la vidade cada uno sus colaboradores., Promoción interna: Incentivos. Y regalías de sus producto al personal .mensual, Valores éticos: Personas profesionales en todo los aspectos , Valores profesionales: Reconocimientos por sus gestiones laborales , Motivación: Hacer sentir valioso a cada unos de sus colaboradores velando por su integridad es mas importante que cualquier cosa .por que la vida es una sol., Reconocimiento profesional: Si .siempre en la mejora continua, Relación con los jefes: Fácil trato y muy buen diálogo.siempre repuesta a lo solicitado o reportado en su buena comunicación , Liderazgo de los directivos: Muy comunicativo . Siempre claro donde se debe llevar aclaccompañia, Salario: Excelente sueldo y de acuerdo al puesto o área de trabajo y competitivo al mercado bajo régimen de ley , Condiciones físicas en el trabajo: Excelente estructuras y estética de lugares o citios de la compañía bajo normas de EHS | |
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Cartago 2017/2 - 2023/3 Valoración de la empresa Kimberly Clark de 1 a 5 Desarrollo profesional: 4 Promoción interna: 3 Valores éticos: 5 Valores profesionales: 4 Motivación: 4 Reconocimiento profesional: 4 Relación con los jefes: 4 Liderazgo de los directivos: 4 Salario: 4 Condiciones físicas en el trabajo: 5 Valoración general del empleado: , Desarrollo profesional: El preocuparse por la seguridad, superación del empleado y la calidad de los productos que ofrece al público hace que los empleados se ponga la camiseta y disfrute trabajar juntos. , Promoción interna: Es poca la gente está a gusto con el trabajo que hay pocas plazas vacantes internamente. Aunque cuando hay campos siempre se le da oportunidad a todos los que deseen concurso por el puesto. , Valores éticos: En este campo les doy un 100. Ellos se preocupan mucho por el bienestar del empleado en todos los ámbitos., Valores profesionales: Altos, competitivos. , Motivación: Siempre están motivando al los empleados. , Reconocimiento profesional: Son muy especiales. Y siempre están muy atentos a los reconocimientos. , Relación con los jefes: Muy bueno, Liderazgo de los directivos: Muy bueno, Salario: Para el puesto que se le asigna a cada persona, es competitivo al estado de la vida diaria. , Condiciones físicas en el trabajo: Excelentes | |
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Heredia 2005/1 - 2012/6 Valoración de la empresa Kimberly Clark de 1 a 5 Desarrollo profesional: 4 Promoción interna: 3 Valores éticos: 5 Valores profesionales: 4 Motivación: 4 Reconocimiento profesional: 4 Relación con los jefes: 4 Liderazgo de los directivos: 4 Salario: 4 Condiciones físicas en el trabajo: 5 Valoración general del empleado: , Desarrollo profesional: El preocuparse por la seguridad, superación del empleado y la calidad de los productos que ofrece al público hace que los empleados se ponga la camiseta y disfrute trabajar juntos. , Promoción interna: Es poca la gente está a gusto con el trabajo que hay pocas plazas vacantes internamente. Aunque cuando hay campos siempre se le da oportunidad a todos los que deseen concurso por el puesto. , Valores éticos: En este campo les doy un 100. Ellos se preocupan mucho por el bienestar del empleado en todos los ámbitos., Valores profesionales: Altos, competitivos. , Motivación: Siempre están motivando al los empleados. , Reconocimiento profesional: Son muy especiales. Y siempre están muy atentos a los reconocimientos. , Relación con los jefes: Muy bueno, Liderazgo de los directivos: Muy bueno, Salario: Para el puesto que se le asigna a cada persona, es competitivo al estado de la vida diaria. , Condiciones físicas en el trabajo: Excelentes |
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