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Opinión sobre la calidad de empleo en FERIMET Nota: Desarrollo profesional: Promoción interna: Valores éticos: Valores profesionales: Motivación: Reconocimiento profesional: Relación con los jefes: Liderazgo de los directivos: Salario: Condiciones físicas en el trabajo: Reseña: Lo peor.nada más que decir | |
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Opinión sobre la calidad de empleo en FERIMET Nota: Desarrollo profesional: Promoción interna: Valores éticos: Valores profesionales: Motivación: Reconocimiento profesional: Relación con los jefes: Liderazgo de los directivos: Salario: Condiciones físicas en el trabajo: Reseña: Buen sitio | |
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Opinión sobre la calidad de empleo en FERIMET Nota: Desarrollo profesional: Promoción interna: Valores éticos: Valores profesionales: Motivación: Reconocimiento profesional: Relación con los jefes: Liderazgo de los directivos: Salario: Condiciones físicas en el trabajo: Reseña: Muy mal ambiente de trabajo | |
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Opinión sobre la calidad de empleo en FERIMET Nota: Desarrollo profesional: Promoción interna: Valores éticos: Valores profesionales: Motivación: Reconocimiento profesional: Relación con los jefes: Liderazgo de los directivos: Salario: Condiciones físicas en el trabajo: Reseña: Muy mal ambiente de trabajo | |
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Opinión sobre la calidad de empleo en FERIMET Nota: Desarrollo profesional: Promoción interna: Valores éticos: Valores profesionales: Motivación: Reconocimiento profesional: Relación con los jefes: Liderazgo de los directivos: Salario: Condiciones físicas en el trabajo: Reseña: Buen lugar para valorar realmente otros trabajos,mucha suciedad y cambios de turno sin respetar las oras minimas de descanso,no dan la opcion a ir los fines de semana,te obligan. Y jornales enteros sin parar | |
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Opinión sobre la calidad de empleo en FERIMET Nota: Desarrollo profesional: Promoción interna: Valores éticos: Valores profesionales: Motivación: Reconocimiento profesional: Relación con los jefes: Liderazgo de los directivos: Salario: Condiciones físicas en el trabajo: Reseña: Buen lugar para valorar realmente otros trabajos,mucha suciedad y cambios de turno sin respetar las oras minimas de descanso,no dan la opcion a ir los fines de semana,te obligan. Y jornales enteros sin parar | |
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Opinión sobre la calidad de empleo en FERIMET Nota: Desarrollo profesional: Promoción interna: Valores éticos: Valores profesionales: Motivación: Reconocimiento profesional: Relación con los jefes: Liderazgo de los directivos: Salario: Condiciones físicas en el trabajo: Reseña: Mal ambiente,en el comedor se despellejan a cual mas unos a otros,oras extras sin ningun tipo de consentimiento,si o si. | |
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Opinión sobre la calidad de empleo en FERIMET Nota: Desarrollo profesional: Promoción interna: Valores éticos: Valores profesionales: Motivación: Reconocimiento profesional: Relación con los jefes: Liderazgo de los directivos: Salario: Condiciones físicas en el trabajo: Reseña: Estube 2 semanas en la zona de separacionbde metales en una cinta,un empleado de color(1 negro) la tomo con migo en todos los aspectos,al final me acabaron hechando. J o. | |
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Opinión sobre la calidad de empleo en FERIMET Nota: Desarrollo profesional: Promoción interna: Valores éticos: Valores profesionales: Motivación: Reconocimiento profesional: Relación con los jefes: Liderazgo de los directivos: Salario: Condiciones físicas en el trabajo: Reseña: Mala gente ,y responsables todavia peor, muy comun jornadas sin parar ni un minuto y orarios de exclavismo a punta pala | |
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Opinión sobre la calidad de empleo en FERIMET Nota: Desarrollo profesional: Promoción interna: Valores éticos: Valores profesionales: Motivación: Reconocimiento profesional: Relación con los jefes: Liderazgo de los directivos: Salario: Condiciones físicas en el trabajo: Reseña: Desarrollo profesional=trabaja sin parar
Promocio interna= cuanto mas pelota y chupa p s seas mas lejos llegaras.
Valores esteticos= limpieza en profundidad cuando llegan los jefes importantes de celsa,el resto del año todo hecho un asco.
Valores profesionales=0.
Motivacion=0.
Re
conocimiento profesional=solo se ve lo malo.
Relacion con los jefes=contra mas pelota mejor te ira.
Liderazgo de los directivos=mirar por encima del hombro,negar el saludo al trabajador ,reuniones ,comiditas y a cobrar
Salario=se salva viendo las porquerias que hay pir hay.
Condiciones fisicas del trabajo=lamentables | |
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