CURRICULUM VITAE Nº 110569 Área Profesional: Construcción - Mantenimiento http://javieramogonzalez.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Renedo de Esgueva en España con experiencia en Almacenista FCC, Almacenero Aramark, Diputacion de Valladolid, Empleado Bodegas Arzuaga, Empleado Ilunión, Albañil Ercosa Flores, Albañil Construcción Antara 2000, Albañil Contratas y Obras Enricar, S.L., Almacenero Amarak, Jardinero Serviolid, con los siguientes estudios: Operaciones Básicas Para Mantenimiento De Jardines, Parques Y Zonas Verdes FSC Inserta, Formación Inicial en Prevención de Riesgos Laborales FECOMA CC.OO. , Servicios Auxiliares de Oficina Aspaym Castilla y León, Carretillero FORMASE CC.OO. , Manipulador de Alimentos Centro de Estuidos Cossío, Profesión: Jardinero , Albañil , Empleado ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Peón Especialista | INTRODUCCIÓN | Peón Especialista. Trabajador, serio, organizado y muy responsable. Gran facilidad de aprendizaje. Gran conocimiento de las tareas de la construcción y la jardinería |
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javieramogonzalez - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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