CURRICULUM VITAE Nº 652150 Área Profesional: Otras (No se especifica) http://Santanaalemanfayna.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Las Palmas de Gran canaria en España con experiencia en Auxiliar Caritas diocesana , Misterio de sanidad , Educadora Dolores S. L guardería el palmeral, Carnicero Gregorio e hijos restaurante agaete , Empleada del hogar Pablo sosa s. l, con los siguientes estudios: Módulo formativo de aplicaciones de productos superficiales de acabado en carpintería y muebles Fundación laboral de la construcción , Módulo formativo en la instalación y el montaje de muebles carpinteria Fundación laboral de la construcción , Tarjeta de profesionalidad de la construcción TPC fundación laboral de la construcción Fundación laboral de la construcción , Ramón menedez pidal, Competencias claves nivel 3 Cepa de telde 2023, Profesión: Pintor , Otro no especificado , Limpieza , Limpiadora ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Título de cuidadora dependiente | INTRODUCCIÓN | Tengo experiencia cuidado de persona dependiente, en el sector textil, sector de matenimiento y limpieza, y el sector de la hosteleria |
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Santanaalemanfayna - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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