3. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Qué sabe de nuestra empresa y qué aspectos le gustaría conocer en mayor profundidad?
Respuesta: Que sus productos son de buena relación calidad-precio.
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4. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Cree que su elección fue positiva?
Respuesta: Considero que sí.
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10. CORAL HIPERMERCADOS: ¿No se encontraría mejor en una empresa más grande/pequeña?
Respuesta: No. Creo que trabajar en esta empresa es una gran oportunidad para mí.
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11. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Qué cree que podemos aportarle profesionalmente?
Respuesta: Creo que me pueden otorgar estabilidad laboral.
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16. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Estaría dispuesto a viajar o a trasladarse a otro lugar?
Respuesta: Sí. Puedo movilizarme dentro de Durán, Daule y Guayaquil.
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17. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Cómo ve su futuro profesional?
Respuesta: En un ambiente laboralmente estable. Siendo de ayuda a mis compañeros de trabajo y manteniendo tiempo de calidad con mi familia.
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18. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Cuáles son sus objetivos profesionales a medio/largo plazo?
Respuesta: Encontrar estabilidad laboral y ser siempre de aporte positivo en la empresa que acepte darme empleo.
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19. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Cree que sus objetivos son realistas?
Respuesta: Si lo considero, ya que tengo objetivos claros y definidos que son alcanzables.
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20. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Cuáles cree Ud. que son las claves del éxito profesional?
Respuesta: Creo que son la perserverancia, dedicación, amabilidad, sencillez, el diálogo, el respeto, la honestidad, humildad,
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24. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Cuál sería para Ud. el trabajo ideal?
Respuesta: Cinsidero que todo trabajo dignifica. Por lo que aprecio cualquier oferta que puideran otorgarme. Sin mebargo, me gusta trabajar en bodega porque me considero una persona metódica.
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26. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Prefiere un ambiente de trabajo competitivo o de colaboración?
Respuesta: Me adapto en ambos tipos de ambientes. Puede poner emoción ser competitivo, pero si se necesita puedo ser también colaborativo.
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27. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Qué importancia da Ud. a sus estudios?
Respuesta: Los considero de refuerzo a la experiencia que se adquiere en el campo laboral. Por tal motivo, he realizado cursos que potencien mis fortalezas.
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35. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Qué formación considera necesaria para su capacitación profesional?
Respuesta: Formación en riesgos laborales. Considero que Ecuador puede mejorar en este aspecto y deseo aportar a mejorar la seguridad laboral de los auxiliares.
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36. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Cómo se defiende en inglés/francés?
Respuesta: Tengo conocimientos básicos de inglés, pero no de francés.
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37. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Se considera Ud. un líder? ¿Por qué?
Respuesta: Sí. Tengo experiencia en supervisión.
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39. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Cuál es su mejor cualidad y su peor defecto?
Respuesta: Considero que mi mejor cualidad es ser acomedido y mi peor cualidad es ser perseverante en que los trabajos queden bien hechos.
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42. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Cuál ha sido la etapa más importante de su vida?
Respuesta: El convertirme en padre por primera vez.
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44. CORAL HIPERMERCADOS: ¿Tiende al diálogo o a la discusión?
Respuesta: Al diálogo. En casos extremos, donde por causa de la personalidad de la otra persona, que requieran discusión, prefiero hacerlo con voz calmada para no incrementar la discordia.
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47. CORAL HIPERMERCADOS: ¿A qué dedica su tiempo libre?
Respuesta: A mi familia. Todo trabajo es por ellos y para ellos. Son el motor de mi vida.
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